Karriere machen bei Europas führender digitaler Personalvermittlung?
Seit mehr als 15 Jahren zieht das Team von Xcede gemeinsam an einem Strang.
Wir wollen mehr erreichen, nicht nur für unsere internationalen Kunden und Bewerber, sondern auch für unsere erstklassigen Mitarbeiter.
Wir unterstützen, fördern und bilden unsere Talente aktiv weiter.
Wir verfügen über ein tiefgreifendes Verständnis unserer Märkte, Personaldienstleistungen und Best Practices.
Durch Zusammenarbeit können wir immer mehr erreichen.
In all unserem Tun stehen Professionalität und Qualität an erster Stelle.
Unser Erfolgsrezept fordert und fördert Absolventen und Berufseinsteiger die Karriereleiter bei Xcede mit wachsender Begeisterung in Richtung Erfolg zu klettern.
Außerdem beurteilen wir regelmäßig die Fähigkeiten und den Lernbedarf unserer erfahrenen Berater und Manager, um ihnen die richtige Unterstützung zur Entfaltung ihres Potenzials bieten zu können.
Wir helfen unseren Mitarbeitern bei der Entwicklung ihrer Fähigkeiten im Einklang mit persönlichen Ambitionen und der Vision von Xcede, Deutschlands beste digitale Personalvermittlung zu bleiben.
Unsere Entwicklungsstruktur beginnt mit Beratern, die bei uns den Berufseinstieg wagen, und führt bis hin zur Ebene der Geschäftsführung.
Für jede Phase der Personalentwicklung werden bestimmte Fähigkeiten und fachliche Qualifikationen angestrebt.
Dieser Ansatz der kontinuierlichen Verbesserung und Weiterbildung stellt sicher, dass wir die Weiterentwicklung all unserer Mitarbeiter beschleunigen und ihnen helfen können, ihr Potenzial bei Xcede vollständig auszuschöpfen.
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